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Sala de prensa Laboral Kutxa

Notas de prensa

LABORAL KUTXA Y CEBEK SE UNEN PARA SUMAR COMPETITIVIDAD A LAS EMPRESAS DE BIZKAIA

 

                • El Programa de Gestión Financiera incluye materias como el análisis de balances, la recuperación de impagados o la elaboración de presupuestos

 

                • En los 5 primeros meses de 2016, Laboral Kutxa ha destinado el 27% de su financiación mercantil inferior a un millón de euros a las empresas de Bizkaia

 

Bilbao, 23 de junio de 2016.–Más productividad, mayor calidad, menor coste… Las pymes están obligadas a mejorar constantemente su competitividad para mantener el ritmo que demanda el mercado, pero no es sencillo. La Confederación Empresarial de Bizkaia (CEBEK) y LABORAL Kutxa han puesto en común voluntades y recursos para proporcionar actividades de formación económico-financiera a las pequeñas y medianas empresas vizcaínas, que les facilite un salto cualitativo en clave de competitividad.

Josu Arraiza, director del Área de Empresas de LABORAL Kutxa y Francisco J. Azpiazu, secretario general de CEBEK, han suscrito un acuerdo de colaboración para desplegar un completo Programa de Gestión Financiera, que incluye jornadas y talleres impartidos por profesionales expertos/as pertenecientes a despachos y consultorías especializadas en diversas materias empresariales y por personas especialistas de la cooperativa de crédito vasca entre otros/as.

En palabras de Josu Arraiza, “las pymes son las verdaderas protagonistas de la realidad empresarial de Bizkaia y en LABORAL Kutxa tenemos claro nuestro compromiso de acompañar y colaborar en su mejora competitiva, ya que su beneficio redunda en el conjunto de la economía”. Por su parte, Francisco J. Azpiazu ha señalado el papel de CEBEK como creadora de proyectos de apoyo a las empresas y ha destacado que “las pymes deben actualizar sus conocimientos con objeto de optimizar sus operaciones financieras. Con este acuerdo estamos facilitando que nuestras empresas afronten con mayor garantía los actuales escenarios de incertidumbre y mejoren su posición competitiva”.

LABORAL Kutxa siempre ha estado muy vinculada al tejido industrial vizcaíno, tal y como ilustran los datos de financiación mercantil a las empresas del territorio foral. Así, del conjunto de préstamos y leasing formalizados por la entidad durante los cinco primeros meses de 2016, un 27% del volumen concedido se ha registrado en Bizkaia, más que en ninguna otra provincia o territorio histórico donde está implantada la cooperativa de crédito vasca y un 18% más que el volumen consignado en el mismo periodo de 2015. Esto supone 1.151 empresas vizcaínas financiadas desde enero hasta mayo, el 31% de las referencias mercantiles financiadas por LABORAL Kutxa en ese periodo.

El programa está orientado preferentemente a los propios empresarios o empresarias, a quienes ocupan la gerencia de las pymes y a los profesionales responsables de los diferentes departamentos que conforman los organigramas de las compañías: financieros, administración, tesorería, contabilidad, fiscal, etc.

Desde el comienzo de esta iniciativa en 2013, 1.615 personas han participado en el programa con un grado de satisfacción de 8,34 sobre 10.

“Programa de Gestión Financiera LABORAL Kutxa-CEBEK 2016”

Jornadas:

 

    • “LÍNEAS Y ALTERNATIVAS DE FINANCIACIÓN PARA 2016: La Sociedad de Garantía Recíproca, líneas de financiación preferente y gestión de circulante.”
    • “GESTIÓN PRÁCTICA DE LA RECUPERACIÓN DE LOS IMPAGADOS. CASH MANAGEMENT Y GESTIÓN DE TESORERÍA”.
    • “VALORACIÓN DE EMPRESAS”.
    • “ANÁLISIS DE BALANCES”.
    • “COMO PROYECTAR A FUTURO LOS ESTADOS FINANCIEROS”.
    • “INSTRUMENTOS FINANCIEROS COMERCIALES PARA LA GESTIÓN COMERCIAL DE LA VENTA Y EL COBRO”

 

Talleres prácticos en “GESTIÓN, PREVISIÓN Y CONTROL ECONÓMICO-FINANCIERO EN LA PYME”:

 

    • Taller 1: Introducción. Confección de una cuenta de pérdidas y ganancias. Elaboración de un balance de situación.
    • Taller 2: Análisis e interpretación de los estados financieros: Técnicas, modelos y ratios económico-financieros.
    • Taller 3: Los Presupuestos como forma de anticipación: Los presupuestos parciales.
    • Taller 4: Elaboración de Presupuestos generales.